我在小县城的县医院上班,有编制,但是想去大一点的医院发展,可能没编制,值得吗?
▍我在小县城的县医院上班,有编制,但是想去大一点的医院发展,可能没编制,值得吗?
看人生规划。
也有相同遭遇,还是两次。
本科毕业后在镇区医院工作了七年,期间考到了中级。当年三十出头的本科中级还是比较少的,于是就跳槽了去一家三甲医院。
期间还有一个小插曲,一开始三甲医院说是没编制的,问我去不去。我考虑了一周后就拒绝了。后来再联系我,就是按工作调动。
在三甲干了十多年,混上了正高后的不到一年,我们这里有一个镇区医院挂职副院长活动,就报名参加了。当然,这种没有经过直属上峰联系安排的挂职是比较敏感的,建议遭遇这样的事要甚至考虑,要有不回头的觉悟。
挂职了一年,曾经犹豫是否留在镇区医院,后来还是回归。
自己的一些领悟:
钱都是不好赚的,要么劳心,要么劳力,要么担当责任,反正有汗出有粮出,要收获,付出是必定的。
作为专业技术人员,提升专业技术水平才是硬道理。
基层医院接触到病例比较杂,需要更广博的知识,上级医院的病人多少经过分流,需要比较专精的专业知识。
▍我在小县城的县医院上班,有编制,但是想去大一点的医院发展,可能没编制,值得吗?
医生吃的是技术饭,有机会到更大的平台从医,小公个人建议去
在小县城当医生,又在编制内,好处是稳定,收入相对同级其他职业比较高,在县城生活有性价比优势,而且对比省市大医院,工作相对轻松,压力不是特别大。县城是个人情社会,谁都有个头痛脑热,在医院当医生少不了有人求上门帮忙,社会地位比较高,这对个人成家、立业、办事都会有帮助,在县城这个范围内有一定的资源优势,总体来说幸福指数不见得比大城市低。
但待在县城,平台低,眼界窄,无法接触到更新的技术、更好的设备、更优质的资源,对一名从事技术工作的人来说,难免会有遗憾,久了,会有不甘,就不想混日子,产生离开的欲望。题主有这样想法,可以理解,这也说明你是有想法的人,要给你点赞。
那么,到底该不该去大医院?
小公认为该去。理由有三:
第一,干医生凭得是本事,只要手里有活,走到哪儿都不怕没饭吃,有想法换岗位,换了就换了,没那么多想法。更何况,现在全国都在陆续推进县级以上公立医院取消事业编制试点,以后医生取消编制是大势所趋,既然如此,反正走到哪都是合同工,还不如去更好的医院。
第二,去大医院对个人技术的提升桂有很大帮助,包括在评聘职称上都会有一定的优势,以后干好了,都是专家、主任,在专业上闯出点名堂,有所建树,也是很多专业技术人员的内心所向。
第三,去大医院会有更好的待遇。大医院因为技术好、口碑佳,比较受到病患欢迎,业务相对比较多,作为医生,拿到的绩效工资也会增加不少。以小公这里的医院为例,县城的医生一个月拿六七千,到了市里的三甲医院,稍微干得好点的,基本上可以拿到两万,这还不算一些其他收入。仅从待遇上来说,也应该去。更何况在大城市,还可以享受更好的生活配套、子女教育等方面的资源优势,在生活质量上要远远超出县城。
当然,大医院业务多,工作压力会大很多,这点和县城的安逸没法比,如果要去大医院,对此要有足够的心理准备。
▍我在小县城的县医院上班,有编制,但是想去大一点的医院发展,可能没编制,值得吗?
你这问题我用亲身经历来说说我的个人观点!
我是一名医学生08年毕业,当时毕业季,面临找工作,问题来了,本科毕业可以留在三甲医院,临时工,也可以去县市级医院,一般都会有编!我想当时这个问题也是困扰每一个人,肯定最后医学生也就两种出路!最后我选择到县里的医院,我学的是康复,当时县级医院都没有康复科,我的到来肯定是开启了康复时代,自己去建一个科室自然没有那么容易,开始科室东拼西凑找了4个人,开始摸索,一点一点开始,学习,进修,从门诊开始,慢慢积累经验,后来科室也是慢慢发展起来了,17年我们科室正式开启住院部时代,我也是干劲十足,从一个门诊医生,带着2个医生在内科住院部学习2周,马上回来开了康复科住院部!刚开始也是各种不顺利,在我的带领下大家还是非常努力,目前发展顺利,业绩更是赶超内科,外科,我自然也是顺理成章的成为我们医院最年轻的科主任!当地房价也不贵,17年,本县房价也就是3千出头,加强自己是在编职工,可以利用公积金买房,也是成为了房奴,但公积金直接扣款,不用还房贷,同年也买了车,在27岁靠自己努力完成几件大事,自己对自己也是信心满满!
再来说说我一同学,当时一心要留三甲医院,最终也留在了心仪的医院,临时工,工作压力那就不用说了,可以说是我的几倍,工资3000,在省城,也不知道这点收入怎么过,她还是很努力的,还考取了研究生,最后也留在了三级医院,最可惜的是还是临时工,时代在变,本来研究生是可以留三级医院在编,谁想,她读完研,人家改成博士生才能在编,以后还要取消编制!人生悲剧啊!17年终于受不了,准备辞职,到我州职业学院当老师,在编,都说好了,她又犹豫了几天,职业学院老师也是非常喜欢她,强烈要求她来,最后还是没来成!18年终于扛不住了,辞职准备到职业学院,哪成想职业学院不要人了,人生悲剧啊!现在搞得没有工作,更不可能有房有车有家庭了!后来也不知道她去哪了!
人生的选择很重要,我这个例子可能有些偏执!但我想说的是不管环境怎样,平台如何,你自己才是最关键的,不想自己创造,只想去蹭别人留下的红利是没有出路的!而且,选了一条路也得坚持走下去啊!三天两头,老师觉得别人的才是最好的,最后绝对竹篮打水!
希望对你有所帮助!
▍我在小县城的县医院上班,有编制,但是想去大一点的医院发展,可能没编制,值得吗?
如果你在县城是一个有编制的正式职工,而到了高一级的城市就成了没有编制的编外人员,如果是这种情况,我建议你还是不去大城市更好,原因有以下几点:
第一、 在县城是有编制的正式职工,这一点是非常重要的,在我国编制对于一个人来说是相当重要的,没有编制就说明你的身价不高,最起码你的收入很不稳定,当然你的其他待遇就很受影响。你到了大城市,虽然说工资表上的工资数字有所改变,但其他福利待遇是没有的,其实也就是有对你的高工资拉下了一部分。
第二、 你在县城医院可能是一个主任或者是一个名医,而到了大城市就算你医术再好,想要得到提拔也是不容易的,因为你在那个新单位只是一个二等公民,是不会受到相应的尊重的,你会明显感觉到被人冷落的感受,我想这种感觉是很不舒服的,你说是不是啊。
第三、 虽然在县城,但是这个地方,用我们老百姓的话说就是守家在地的,家里事业可以兼顾,对一个人和一个家庭是很好的一种状态,上可以照顾父母,下可以照顾孩子,多享受啊,不知道有多少人都羡慕你的情况啊,到了大城市 ,人生地不熟,会很寂陌,还不能照顾家人,朋友们也越来越疏远,都是不好的情况吧。
第四、 你一定要等待时机,在有机会把家人都可以带出去,最少也要到大城市 有正式编制的情况下才可以考虑去大城市上班。
希望我的建议可以对你有一些帮助。
▍我在小县城的县医院上班,有编制,但是想去大一点的医院发展,可能没编制,值得吗?
你是想去发展啥,能保证学历,职称,科研能力,业务水平碾压大医院的医生你就可以去,如果不行,去了只会被碾压
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